省直及中央驻皖单位团委、直属团总支（支部）、省直青联委员：
为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神和团的十八大精神，大力培养选拔和表彰先进青年典型，进一步优化青年成长成才环境，广泛动员广大团员青年积极投身现代化五大发展美好安徽建设，根据工作安排，经省直机关工委同意，省直团工委、省直青联将组织开展第八届“省直机关十大杰出青年”评选活动。现将有关事宜通知如下。
一、评选条件
（一）年龄为18周岁至45周岁（1973年11月1日至2000年10月31日出生）、省直及中央驻皖单位在册的干部职工。
（二）坚决拥护中国共产党的领导，热爱祖国、热爱人民、热爱社会主义。
（三）有强烈的事业心和责任心，在本职岗位上取得突出成绩或在某一领域成绩卓越，为本单位、本系统、本行业的建设发展乃至全省经济社会发展作出了突出贡献。
（四）遵纪守法，作风正派，品德高尚，在青年中有较强的代表性和示范带动作用，在本单位、本系统、本行业有较高的认可度。
（五）已经当选的历届“省直机关十大杰出青年”、“省直机关十大女杰”不再参加此次评选活动。
二、评选机构
评选活动由省直团工委、省直青联联合组织。
（一）成立第八届“省直机关十大杰出青年”评选活动组织委员会（以下简称“组委会”），组委会下设办公室（设在省直青联秘书处），负责评选活动的实施工作。
（二）成立第八届“省直机关十大杰出青年”评选活动评选委员会（以下简称“评委会”）。评委会由组委会成员、有关单位机关党委负责人、有关专家学者、基层团员青年、青联委员代表等组成。
三、评选程序
（一）省直及中央驻皖单位团组织、省直青联委员在本单位、本系统评选或进行广泛宣传的基础上，向组委会办公室推报候选人预备人选1至2名（如推报2名的，人选须分属不同界别（参照青联界别））。省直青联委员推荐的人选须经本单位党团组织同意后，由党团组织统一报送至活动组委会办公室。每个厅局级单位最多推报2名候选人预备人选。
（二）组委会办公室对所推报材料进行审核、汇总，符合要求的材料报组委会，组委会召开会议，确定30名第八届“省直机关十大杰出青年”候选人。
（三）通过有关媒体、网络平台对30名候选人情况进行公示，广泛征求意见。如有异议，组委会办公室将协同有关部门进行调查核实，并将核实情况和处理意见提交组委会。对经核实确不符合条件的候选人，取消其评选资格。
（四）开通网络投票平台，组织发动各单位团员青年、省直青联委员并欢迎社会各界人士投票。
（五）召开评委会会议进行无记名投票，结合网络投票（投票计分比例另定），评选产生10名“省直机关杰出青年”和20名“省直机关优秀青年”。
（六）报省直机关工委同意后，结合五四纪念活动进行表彰。
四、有关要求
（一）要高度重视，加强领导。“省直机关十大杰出青年”评选活动是省直及中央驻皖单位团青工作的一项品牌活动，各单位团组织和青联委员要高度重视，及时向单位党组织汇报，积极争取重视支持，加强组织领导，切实把评选活动抓紧抓好。
（二）要广泛发动，大力宣传。要充分利用网站、微博、微信等新媒体进行宣传，积极营造浓厚氛围。评选活动要注意向基层一线延伸，切实把工作业绩突出、有较强竞争力、具有鲜明时代特征并具有示范引领作用的人选推荐出来，努力使评选过程成为学习先进、宣传先进的过程，成为学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想的过程。
（三）要严格程序，择优推荐。各单位团组织和青联委员要广泛征求组织、人事、纪监、信访、卫计等部门的意见，充分听取被推荐人所在单位领导和群众的意见，坚持好中选优，择优推荐，认真推报人选。上报前须在本单位进行公示，广泛接受群众监督。
（四）推荐人选材料要求
1.候选人预备人选推荐登记表（见附件）、300字事迹简介和2000字事迹材料，要求事迹真实、文字简练，事迹简介和事迹材料须本人签字，所在单位党团组织审核盖章。
2.两寸彩色标准照1张，五寸彩色工作、生活照各3张（要求不同场景），电子JPG格式,大小不小于1M。
3.本人毕业证书、学位证书和事迹材料中涉及的奖项证书复印件。推荐人选是企业经营者（法人代表）的，须提供企业法人营业执照（副本）复印件、税务部门出具的企业利税指标证明和具有法律效力的企业资产规模评估报告书。赞助社会公益事业的，须提供书面证明。对所有提供复印件的证书或证件的原始证明，推荐单位要严格进行审查、核对。
申报材料用A4纸装订成册（一式三份），要简洁大方，拒绝过度包装。各种证件请通过翻拍、扫描等形式转化成电子照片形式，所有文字材料、电子照片打包成一电子文件夹，格式为：单位名称+姓名，发送至ahsztgw＠163.com邮箱。申报材料应在2018年12月28日（周五）前报组委会办公室，逾期不予受理。组委会办公室对所有推荐人选的材料进行审核，对不符合报送材料要求的人选，取消参选资格。
为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神和团的十八大精神，大力培养选拔和表彰先进青年典型，进一步优化青年成长成才环境，广泛动员广大团员青年积极投身现代化五大发展美好安徽建设，根据工作安排，经省直机关工委同意，省直团工委、省直青联将组织开展第八届“省直机关十大杰出青年”评选活动。现将有关事宜通知如下。
一、评选条件
（一）年龄为18周岁至45周岁（1973年11月1日至2000年10月31日出生）、省直及中央驻皖单位在册的干部职工。
（二）坚决拥护中国共产党的领导，热爱祖国、热爱人民、热爱社会主义。
（三）有强烈的事业心和责任心，在本职岗位上取得突出成绩或在某一领域成绩卓越，为本单位、本系统、本行业的建设发展乃至全省经济社会发展作出了突出贡献。
（四）遵纪守法，作风正派，品德高尚，在青年中有较强的代表性和示范带动作用，在本单位、本系统、本行业有较高的认可度。
（五）已经当选的历届“省直机关十大杰出青年”、“省直机关十大女杰”不再参加此次评选活动。
二、评选机构
评选活动由省直团工委、省直青联联合组织。
（一）成立第八届“省直机关十大杰出青年”评选活动组织委员会（以下简称“组委会”），组委会下设办公室（设在省直青联秘书处），负责评选活动的实施工作。
（二）成立第八届“省直机关十大杰出青年”评选活动评选委员会（以下简称“评委会”）。评委会由组委会成员、有关单位机关党委负责人、有关专家学者、基层团员青年、青联委员代表等组成。
三、评选程序
（一）省直及中央驻皖单位团组织、省直青联委员在本单位、本系统评选或进行广泛宣传的基础上，向组委会办公室推报候选人预备人选1至2名（如推报2名的，人选须分属不同界别（参照青联界别））。省直青联委员推荐的人选须经本单位党团组织同意后，由党团组织统一报送至活动组委会办公室。每个厅局级单位最多推报2名候选人预备人选。
（二）组委会办公室对所推报材料进行审核、汇总，符合要求的材料报组委会，组委会召开会议，确定30名第八届“省直机关十大杰出青年”候选人。
（三）通过有关媒体、网络平台对30名候选人情况进行公示，广泛征求意见。如有异议，组委会办公室将协同有关部门进行调查核实，并将核实情况和处理意见提交组委会。对经核实确不符合条件的候选人，取消其评选资格。
（四）开通网络投票平台，组织发动各单位团员青年、省直青联委员并欢迎社会各界人士投票。
（五）召开评委会会议进行无记名投票，结合网络投票（投票计分比例另定），评选产生10名“省直机关杰出青年”和20名“省直机关优秀青年”。
（六）报省直机关工委同意后，结合五四纪念活动进行表彰。
四、有关要求
（一）要高度重视，加强领导。“省直机关十大杰出青年”评选活动是省直及中央驻皖单位团青工作的一项品牌活动，各单位团组织和青联委员要高度重视，及时向单位党组织汇报，积极争取重视支持，加强组织领导，切实把评选活动抓紧抓好。
（二）要广泛发动，大力宣传。要充分利用网站、微博、微信等新媒体进行宣传，积极营造浓厚氛围。评选活动要注意向基层一线延伸，切实把工作业绩突出、有较强竞争力、具有鲜明时代特征并具有示范引领作用的人选推荐出来，努力使评选过程成为学习先进、宣传先进的过程，成为学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想的过程。
（三）要严格程序，择优推荐。各单位团组织和青联委员要广泛征求组织、人事、纪监、信访、卫计等部门的意见，充分听取被推荐人所在单位领导和群众的意见，坚持好中选优，择优推荐，认真推报人选。上报前须在本单位进行公示，广泛接受群众监督。
（四）推荐人选材料要求
1.候选人预备人选推荐登记表（见附件）、300字事迹简介和2000字事迹材料，要求事迹真实、文字简练，事迹简介和事迹材料须本人签字，所在单位党团组织审核盖章。
2.两寸彩色标准照1张，五寸彩色工作、生活照各3张（要求不同场景），电子JPG格式,大小不小于1M。
3.本人毕业证书、学位证书和事迹材料中涉及的奖项证书复印件。推荐人选是企业经营者（法人代表）的，须提供企业法人营业执照（副本）复印件、税务部门出具的企业利税指标证明和具有法律效力的企业资产规模评估报告书。赞助社会公益事业的，须提供书面证明。对所有提供复印件的证书或证件的原始证明，推荐单位要严格进行审查、核对。
申报材料用A4纸装订成册（一式三份），要简洁大方，拒绝过度包装。各种证件请通过翻拍、扫描等形式转化成电子照片形式，所有文字材料、电子照片打包成一电子文件夹，格式为：单位名称+姓名，发送至ahsztgw＠163.com邮箱。申报材料应在2018年12月28日（周五）前报组委会办公室，逾期不予受理。组委会办公室对所有推荐人选的材料进行审核，对不符合报送材料要求的人选，取消参选资格。
联系人：李 阳 王宝玉
联系电话：0551-62608203
附件：第八届“省直机关十大杰出青年”候选人预备 人选推荐登记表
共青团安徽省直属机关工作委员会 安徽省直属机关青年联合会
2018年11月29日
