工委机关各部门：
为进一步改进工作作风，提高工作效率，更好地发挥机关党建服务科学发展的保障作用，现就严格控制会议、文件和检查考评，做出如下规定：
一、改进会议
1、实行会议审批制度。各类会议（活动）要严格按程序审批，以工委名义召开的会议（活动）要从严控制，部门组织召开的会议以及涉及到省直单位参加的活动，必须履行报批手续，否则经费不予报销。能发文的不开会，能合并的会议合并开，能不开的会议坚决不开。
2、从严控制会议规模。减少参会人员，缩减会议时间，开短会、开解决问题的会议。除重大会议（活动）外，按照“谁分管、谁出席”的原则，安排领导出席。切实减少和避免召开临时性会议。
3、节约会议费用。严格执行省财政厅等部门关于会议管理的规定，在定点场所召开会议，严格控制会议费用支出，不得以任何借口发放会议纪念品。
二、减少发文
1、统一发文管理。凡属重大工作、重要活动，均由承办部门提出意见，以工委名义下发文件，并由工委主要领导或分管领导签发。由多个部门承办的同一类工作，在同一文件中明确各自职责，不得重复行文。工委办公室要加强发文的管理。
2、控制发文数量。要深入基层，深入一线，能面对面或电话解决的问题，一律不得发文。过去已有明确规定的，不再重复行文。不得以部门名义下发文件，工青妇组织需要发文的，也要从严控制，并须经分管领导同意。
3、加快公文电子化进程。对非涉密文件可以通过机关党建网或手机短信发布，一般不再发纸本文件。加快公文电子化和无纸化办公进程，发挥机关办公平台的作用。
三、规范检查考评
1、统筹安排检查考评。整合各项检查考评，统筹安排检查考评时间，不搞多头检查、重复检查。未经批准，部门不得搞单项工作的检查考评。
2、注重检查考评实效。要规范检查考评内容，简化检查考评程序，细化检查考评标准，承办部门在检查考评前要制定具体实施方案报工委审定。要严格控制参加检查考评人数和时间，不得增加被检查单位的负担，不得接受被检查单位的吃请和礼品。
严格控制会议、文件和检查考评，是改进作风、提高效率的重要方面。工委机关各部门要从大局出发，认真贯彻落实，不断增强履职尽责、服务发展的能力，为促进机关工作任务的完成，做出积极的贡献。
中共安徽省直属机关工作委员会
2011年4月1日
抄送：省直各单位机关党委、直属党总支（支部）
